Líder Manufatura
Descrição da vaga
Empresa Confidencial
Responsabilidades e atribuições
- Liderar as equipes de produção, distribuindo ordens de serviço e acompanhando a execução das atividades, assegurando a melhor alocação dos recursos e o cumprimento dos prazos;
- Garantir a correta configuração, operação e utilização de máquinas, ferramentas e equipamentos, evitando desperdícios, falhas e retrabalhos;
- Supervisionar os processos produtivos, assegurando a conformidade com as especificações técnicas, normas de qualidade e requisitos dos clientes;
- Monitorar os indicadores de desempenho, como eficiência, refugo, tempos de ciclo e produtividade, propondo e implementando planos de ação voltados à melhoria contínua;
- Atuar na padronização dos processos, assegurando a correta utilização dos programas e o cumprimento das instruções técnicas;
- Apoiar e acompanhar as atividades de manutenção preventiva e corretiva, contribuindo para a disponibilidade e confiabilidade dos equipamentos;
- Atuar em conjunto com as áreas de Engenharia Industrial, Qualidade e Manutenção na identificação e solução de problemas técnicos e operacionais, elaborando e acompanhando planos de ação corretivos e preventivos para reduzir paradas não planejadas e melhorar a eficiência produtiva;
- Promover o desenvolvimento da equipe e garantir o cumprimento das normas de segurança e qualidade, contribuindo para um ambiente de trabalho seguro;
Requisitos e qualificações
- Desejável ensino superior completo ou em andamento em Engenharia de Produção, Engenharia Mecânica ou áreas correlatas;
-
Desejável conhecimento em operação de máquinas e equipamentos industriais, como máquinas de corte a laser, e em processos de transformação de materiais;
-
Conhecimento em leitura e interpretação de desenhos técnicos, especificações e normas de qualidade;
- Experiência em gestão ou liderança de equipes;
- Conhecimento em manutenção preventiva e corretiva de máquinas e equipamentos;
- Conhecimento na aplicação de ferramentas e práticas de Lean Manufacturing, como 5S, Kaizen e redução de desperdícios;
-
Conhecimento no Pacote Office;
Informações adicionais
- Plano de saúde Unimed;
- Plano odontológico Uniodonto;
- Vale Alimentação;
- Restaurante no local;
- Seguro de vida;
- Convênio farmácia;
- Parceria com universidades e escolas de idioma;
- Cesta de final de ano.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Perfil Comportamental
- Etapa 3: Entrevista com RH e Gestor
- Etapa 4: Contratação